下面是小编为大家整理的2024年2024年一季度老干部工作推进会交流发言稿（范文推荐）,供大家参考。
2024年一季度老干部工作推进会交流发言稿
尊敬的各位领导，尊贵的嘉宾，辛勤的老干部们：
大家上午好！
在这春意盎然、生机勃发的美好时节，我们满怀喜悦，汇聚于此，共同见证一季度老干部工作取得的丰硕成果，深入剖析存在的问题，科学谋划下一阶段工作部署。老干部工作是党的干部工作的重要组成部分，是党的*织建设、思想建设和作风建设的重要内容，是关系到老干部晚年幸福、社会稳定和党的事业薪火相传的大事。面对新的形势任务，我们要以更高的站位、更实的举措、更强的决心，坚决做好老干部工作，为建设美丽、和谐、宜居的家园贡献力量。
一、一季度工作回顾与成效
一季度以来，全县上下坚决落实老干部工作的各项决策部署，以服务老干部、发挥老干部作用为核心，坚持用心用情、精准精细，老干部工作取得积极成效。
（一）老干部服务保障体系不断完善。我们强化老干部*治待遇、生活待遇保障，建立健全老干部医疗保健、文化娱乐、心理咨询等服务体系，一季度新增老年大学分校X所，新建老干部活动中心X个，老干部满意度达到X%以上，老干部服务保障工作取得显著成效。
（二）老干部作用发挥机制逐步健全。我们搭建老干部发挥作用平台，创新老干部发挥作用方式，一季度*织老干部开展政策宣讲、志愿服务、关心下一代等活动X场次，参与老干部达X人次，老干部作用发挥工作取得明显成效。
（三）老干部工作队伍素质持续提升。我们加强老干部工作队伍建设，提升老干部工作队伍能力素质，一季度举办老干部工作培训班X期，培训老干部工作人员X人次，老干部工作队伍素质得到明显提升。
二、存在的问题与挑战
在肯定成绩的同时，我们也应清醒认识到，当前全县老干部工作还面临一些问题与挑战：
（一）部分单位对老干部工作重视不够，老干部服务保障工作存在短板，老干部作用发挥机制不健全。
（二）老干部工作队伍力量不足，工作能力、服务水平有待提高。
（三）老干部工作信息化水平不高，老干部服务保障、作用发挥工作信息化手段运用不足。
三、二季度工作部署与要求
面对新的形势任务，我们要以更大的决心、更实的举措，坚决做好老干部工作，为建设美丽、和谐、宜居的家园贡献力量。
（一）加强老干部服务保障工作。我们要强化老干部*治待遇、生活待遇保障，建立健全老干部医疗保健、文化娱乐、心理咨询等服务体系，提升老干部满意度。
（二）创新老干部发挥作用方式。我们要搭建老干部发挥作用平台，创新老干部发挥作用方式，充分发挥老干部在政策宣讲、志愿服务、关心下一代等方面的作用。
（三）加强老干部工作队伍建设。我们要加强老干部工作...
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